Assistant Manager

恒隆集团有限公司（香港联交所股份代号：00010）自 1960 年起从事地产发展业务。集团通过附属公司恒隆地产有限公司（香港联交所股份代号：00101）管理的物业组合总面积超过 350万平方米，覆盖香港及内地，涵盖零售、办公、住宅及酒店物业。 集团在香港的多元化物业组合包括位于优越地点的办公楼及商场，以及坐落于尊贵地段的豪华住宅项目。在内地，集团以恒隆广场“66”品牌命名的综合商业及零售项目遍及各大城市，包括上海、沈阳、济南、无锡、天津、大连、昆明、武汉和杭州的核心区域，被视为优质商业地标。

人才是恒隆最宝贵的资产，也是我们的成功之本。员工以专注态度、专业精神及贴心服务，推动集团向前发展。为配合扩展业务的需要，我们继续投入庞大资源，培育团队的专长和技能，同时以具竞争力的薪酬福利，招募最优秀的人才。

具有才能、积极主动及富合作精神的您，把握机会，现在就加入我们！

职位描述：

• 租户关系的维护：重点跟进知名餐饮品牌及新兴生活方式品牌的洽谈合作，及上述品牌资源整合储备，带领团队完成小组招商任务，完善现场租户运营管理，提升租户销售业绩。组织并参加与关键租户的（协调）会；就发生的重要（争议）问题与租户进行沟通（协调），解决疑难问题并上报上级领导层。

• 店铺管理报告：跟踪关键租户的逾期付款情况，就如何解决坏账问题向上级领导层提出解决建议；跟进负责楼层租户的现场运营工作，确保店铺正常营业；审核租户资质文件及往来信函，确保租户经营资质合规；定期核查租户经营情况，整合资源提升销售。

• 政府机关的关系维护：就经济运行问题与当地政府相关部门进行接触，例如商场的经营许可、租户的经营许可证的办理等；如果需要，陪同政府有关部门对商场的例行检查；维护与相关政府部门的良好关系。

• 装修工作的协调：协调租户及其它部门共同推进现场工作；跟进本小组客户装修设计、工程、消防等图纸提交和完善；与其他部门协调客户图纸审批，客户进场，退场等手续；处理发生的紧急事件，将处理进度及时上报上级领导。

• 管理：自己负责区域的销售数据及经济情况分析；领导、布置本小组的工作；配置本小组人力资源结构，员工相关知识和技巧的培训，岗位规章；监督小组内全体员工的日常工作，使其符合公司的规章制度；与其它部门保持有效的沟通。

• 分析报告：指导下属做好相关的分析报告并及时上报相关领导；做好ERP系统的录入、审核工作。

• 完成上级交办的其他工作。
• 需要根据工作及部门要求出差。

任职要求：

• 本科以上学历，市场营销、商务、管理等相关专业背景；
• 五年以上商业地产、大型商业综合体招商经验，有外资工作经验优先考虑；
• 具备良好的市场分析能力和沟通协调能力，能够独立开展招商工作；
• 良好的英语听说读写能力、沟通协调能力，优秀的办公软件操作能力

我们是一家提供平等工作机会的公司，致力于促进多元化的员工队伍，并营造包容的工作环境，让所有员工都能受到尊重。我们欢迎所有符合条件的候选人申请，不论民族、种族、肤色、性别、年龄、宗教信仰、残疾、婚姻状况或任何其他受中国法律保护的特征。

如在应聘过程中有特定需要而需安排合理的便利，请随时与我们联络。

个人资料收集声明（用于招聘目的）

恒隆地产有限公司及/或其关联公司（以下简称“本公司”）在招聘过程中所收集的个人资料将严格保密，并仅用于招聘及其他与雇佣相关的用途。所收集的资料可能会在必要时披露予相关人士或机构，以核实申请人所提供资料的准确性。

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