主任

恒隆集團有限公司（香港聯交所股份代號：00010）自 1960 年起從事地產發展業務。集團透過附屬公司恒隆地產有限公司（香港聯交所股份代號：00101）管理的物業組合總面積超過 350 萬平方米，覆蓋香港及內地，涵蓋零售、辦公、住宅及酒店物業。 集團在香港的多元化物業組合包括位於優越地點的辦公樓及商場，以及坐落於尊貴地段的豪華住宅項目。在內地，集團以恒隆廣場「66」品牌命名的綜合商業及零售項目遍及各大城市，包括上海、瀋陽、濟南、無錫、天津、大連、昆明、武漢和杭州的核心區域，被視為優質商業地標。

人才是恒隆寶貴的資產，也是我們成功之本。員工以專注態度、專業精神及貼心服務，推動集團向前發展。為配合擴展業務的需要，我們繼續投入龐大資源，培育團隊的專長和技能，同時以具競爭力的薪酬福利，招募優秀的人才。

誠信、永續、卓越與開明，是我們的核心價值所在。若你與我們秉持相同的價值觀，你正是我們希望尋找的人才。現在就加入恒隆，與我們共同成長，共創未來。

Responsibilities:

1. 協助副經理／經理處理本部門的日常工作；
2. 負責監督本部門各項日常工作的品質，協調其他主管人員進行調整，並定期向上級匯報；
3. 全面負責中央空調系統及相關設備的日常運行、維修、保養及巡檢等技術工作，並帶領與指導下屬員工完成相關任務；
4. 對設備與系統運行提出改進方案；
5. 負責空調技術人員的技術培訓與考核，以及空調系統／設備和技術資料的收集、整理與歸檔工作；每月提交工作計劃及工作報告，供上級審核；
6. 簽發空調設備的維修工單，提出維修工具、材料及備品備件的採購計劃；監督外判承包商的工作品質，並配合公司其他部門提供技術支援；
7. 完成上級交辦的臨時性工作；
8. 依工作及部門需要出差（如適用）。

Requirements:

1. 大專或以上學歷；
2. 具備八年以上相關工作經驗，其中至少五年以上班組或團隊管理經驗；
3. 具技師或助理工程師職稱；
4. 熟悉 Windows 作業系統及 Microsoft Office 辦公軟體；
5. 熟悉高層建築設施設備之運行、維護與施工，並掌握相關技術規範；
6. 具備良好的協調與溝通能力，能獨立處理突發及緊急事件。

我們是一個平等機會的僱主，致力建立多元化及共融的工作環境，並以尊重對待每位員工。我們歡迎所有合資格人士申請，不論種族、族裔、膚色、性別、年齡、宗教信仰、殘疾、婚姻狀況或任何其他受中国法律保障之特徵。

如果您在應聘過程中有特定需要而需安排合理的便利，請隨時與我們聯絡。

個人資料收集聲明 (用于招聘用途)

恒隆地產有限公司及/或其相關聯公司（統稱「恒隆集團」）所收集的資料將絕對保密，並僅用於招聘以及其他與僱用有關的事宜上。所收集資料或會披露予相關人士或機構，以核實申請人所提供資料的準確性。為進行甄選，申請人需提供真實、完整及準確的資料以支持你的申請。如未能提供此等資料，你的申請處理及結果可能會受影響。申請人如於遞交申請日起八星期內未收到通知，則可視作已告落選。未被取錄的申請人資料一般會於聘選過程完結後十二個月內被銷毀。